 2017年江蘇省公務員招錄公告已在江蘇農信社招聘網公布，報名時間：2017年1月12日9∶00至1月18日16∶00，筆試時間為2017年3月11日，考試類別分為A、B、C三類，考試科目均為行政職業能力測驗和申論兩科。現階段考生有任何疑問可直接加2017江蘇公務員考試群：427371290 江蘇公務員考試咨詢，專業老師為你解疑答惑。
 2017年江蘇公務員考試報考專題
2017年中國郵政“千人引進”工程招聘公告
中國郵政集團公司是依照《中華人民共和國全民所有制工業企業法》組建的大型國有獨資企業，依法經營各項郵政業務，承擔郵政普遍服務義務，受政府委托提供郵政特殊服務，對競爭性郵政業務實行商業化運營。
中國郵政集團公司為國務院授權投資機構，承擔國有資產保值增值責任。財政部為中國郵政集團公司的國有資產管理部門。中國郵政集團公司在全國各省(自治區、直轄市)、各地市、縣設置郵政分公司，并根據廣大人民群眾日益增長的用郵需求設置郵政支局(所)及各類專業經營單位。
中國郵政集團公司經營的主要業務：國內和國際信函寄遞業務;國內和國際包裹快遞業務;報刊、圖書等出版物發行業務;郵票發行業務;郵政匯兌業務;機要通信業務;郵政金融業務;郵政物流業務;電子商務業務;各類郵政代理業務;國家規定開辦的其他業務。
中國郵政集團公司在政府依法監管和企業獨立自主經營的體制下，按照建立現代企業制度的要求，堅持全面深化改革，加快轉型升級，正逐步發展成為治理規范、管理科學、運營高效、服務優良、擁有知名品牌和顯著競爭實力的大型現代服務業集團。
一、項目背景情況
為支撐中國郵政集團公司戰略目標落地，保障“人才強郵”戰略有效實施，強化戰略重點領域人才隊伍建設，中國郵政集團公司于2017年正式啟動“千人引進”工程，重點在“金融、物流、電子商務和信息技術”四個領域，面向社會引進一千余名企業急需的專業管理和專業技術人才，進一步優化內部人才結構，激發人才隊伍活力。
二、相關崗位所屬機構范圍
(一)中國郵政集團公司總部部分部門及部分直屬單位;
(二)中國郵政集團公司各省(區、市)分公司及其分支機構;
(三)中國郵政儲蓄銀行、中國郵政速遞物流股份有限公司、中郵人壽保險股份有限公司、中郵證券有限責任公司總部及其分支機構。
三、引進對象及主要條件
(一)專業管理人才
具有本科及以上學歷，年齡不超過40歲，主要從以下幾類人員中引進：
1.在跨國公司工作，具有3年以上經營管理經驗的中高級管理人員;
2.在國有大中型企業總部或分(子)公司工作，具有5年以上經營管理經驗的中高級管理人員;
3.在同行業民營企業總部或分(子)公司工作，具有5年以上經營管理經驗的中高級管理人員;
4.在國家黨政機關、事業單位，擔任相應領導職務3年以上的國家工作人員;
5.在高校、研究機構中，具備副教授、副研究員及以上職稱的專家學者;
6.在著名咨詢機構中擔任高級顧問、總監等及以上職務的專業人員。
(二)專業技術人才
具有本科及以上學歷，年齡原則上不超過35歲(企業急需的特殊人才可適當放寬)，主要從以下幾類人員中引進：
1.在跨國公司工作，具有相關專業領域3年以上實踐經驗的專業技術骨干;
2.在國有大中型企業總部或分(子)公司工作，具有3年以上相關專業工作經驗的專業技術骨干;
3.在同行業民營企業總部或分(子)公司工作，具有3年以上相關專業工作經驗的專業技術骨干;
4.在高校、研究機構具有中級及以上職稱的專業人員;
5.在著名咨詢機構中擔任顧問、經理等及以上職務的專業人員;
6.擁有自主知識產權、掌握核心技術的其他特殊人才。
招聘流程：
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